各教学单位、各部门：

为扎实推进我校劳动教育课程体系建设，强化劳动教育教学师资力量，提升劳动教育教学质量与育人实效，现决定建立我校劳动教育理论课程师资库，现将具体事项通知如下：

一、师资库入库范围

（一）校内师资

1.各教学单位熟悉马克思主义劳动观、新时代劳动教育理论相关内容，热爱劳动教育，具备较强的理论授课与研讨组织能力的专任教师。

2.长期参与校园管理、学生工作、志愿服务指导的辅导员。

3.具备校园劳动理论的行政管理人员。

（二）校外师资（由各学院推荐）

1.企事业单位、科研院所中从事生产管理、技术研发、技能培训的资深工程师、高级技师、劳模工匠、行业带头人及相关行业协会代表。

2.社区服务、乡村振兴、公益组织等领域的实践专家。

3.劳动教育领域的高校专家、学者。

二、师资库主要职责

1.承担劳动教育理论课程教学任务，包括理论课堂教学、专题研讨、案例教学，参与课程内容建设、教学大纲优化等。

2.指导学生劳动实践活动，涵盖校园劳动、社会服务、岗位体验、创新创业劳动等类型的实践组织与安全指导。

3.参与劳动教育教学研究、课题申报、教材编写及教学成果提炼，助力学校劳动教育特色品牌建设。

4.积极参加师资库组织的培训、交流、磨课等活动，持续提升劳动教育教学与指导能力。

5.配合学校开展劳动教育评价工作，参与学生劳动素养考核、实践成果评定等环节。

三、入库教师报名与审核

1.报名时间

2026年3月18日—3月27日

2.报名方法

本人依据自身授课能力填写课程教师库报名表（见附件1），报名表中“所在部门（学院）意见”需手写，扫描后将报名表电子版于3月27日下班前发送至邮箱1145309965@qq.com。联系人：杨老师，联系电话：85717272。

注：专任教师报名需经过学院教学副院长审核同意，辅导员报名需经过学院副书记审核同意，其他人员报名需经过部门负责人审核同意。

3.资格审核

学生素质教育学院将组织相关部门对报名教师进行资格审核，确定入库教师人选。

四、开设课程介绍

《新时代大学生劳动教育》公共必修课，0.5学分，共8学时，大一年级第一学期授课。主要教学内容包含四个专题：马克思主义劳动观与时代价值、中国传统劳动文化与当代传承、劳动精神与工匠精神的培育践行、工科劳动素养与工业实践培育。